储建学院在2015-2016年度易班工作评选中获两项荣誉称号

发布者:郑健发布时间:2016-10-31浏览次数:184

 

储建学院易班工作获评学校两项荣誉

储建学院易班工作获评学校两项荣誉

储建学院易班工作站获评年度优秀院部易班工作站

储建学院易班工作站获评年度优秀院部易班工作站

    10月29日,kaiyun体育登录网页入口(华东)2015-2016年度优秀易班工作站评选暨迎新工作总结表彰大会在西环301举行,储建学院凭借扎实、创新的易班建设推广工作,揽获“2015—2016学年优秀院部易班工作站”和“2016年易班迎新工作先进单位”荣誉称号。

    本年度的总结评比工作,由公司党委学工部指导校易班发展中心,根据各院部总结材料评审、网络投票、现场汇报答辩等几个程序,结合一年来各院部月度工作排名和迎新工作得分情况,评选出迎新工作先进单位和年度优秀院部易班工作站各三名。

    随着易班网的建设纳入学校十三五发展规划,易班逐渐成为重要的网络服务、教育平台。基于这一定位,储建学院的易班建设也明确了自身的发展目标:即打造全新的员工管理、教育、服务平台,建设先锋领航为主题的网络思政教育品牌。

    一年来,储建学院紧紧围绕“立德树人”的根本任务开展易班建设工作。实现了2014级、2015级、2016级的全部注册认证,在员工实名认证的基础上,实现虚拟社区的生活化,同学之间、师生之间都以真实身份互动交流,搭建易班班级平台,组织班级、社团将日常管理、活动开展搬上易班,利用易班工具,报到签到、会议签到、评选投票、博客动态等,实现员工工作日常管理和思想教育的新形式。辅导员和员工干部、员工党员通过易班微社区撰写博客,与员工互动交流,传递正能量,引导树立正确的世界观、人生观、价值观。推动各班级、各组织积极建设自己的易班主页,营造健康、文明、向上的氛围,促进现实生活中的学风建设。实现各类评优票选的网络化,通过展示先进个人、先进团队的优秀事迹,树立榜样模范,发挥先锋领航的作用。

    此外,学院还投入经费支持、指导易班工作站积极开展各类有意义的线上、线下活动。2016年迎新期间,依托易班平台开展一系列新生入学教育活动。如易班年级群线上答疑活动,围绕老员工教育、奖助、学业规划、职业规划等方面安排辅导员与员工在易班进行互动交流。组织易班班级群主题班会,引导新生在群内展示自己的生活照,介绍自己性格、特长、家乡等,让班级同学提前融入集体,相互熟悉起来。依托易班平台开展新生校纪校规教育,带领员工学习《员工手册》,通过易班答题让员工提前了解校纪校规,实现了新生“未入校,先入班”。迎新报到注册现场,也通过多种形式的签名、合影留念、签到等活动,让员工接触易班、熟悉易班、习惯易班,进一步打好网络思政教育平台的根基。

    储建学院一直以来都非常重视网络思想政治教育工作,公司党委副书记张程多次在学院员工工作例会上强调指出,“易班网的建设是一项重要的员工工作,这既是给我们提供了一个良好的网络思政平台,也给我们提供了一个创新员工工作方式的机会”。学院配备一名辅导员担任易班工作站的指导老师,组织学工队伍定期开展研讨,为学院易班发展做好顶层设计,并安排各年级推选班级易班负责人组成了年级工作组,积极推动师生共建易班。

(储建学院  郑健)

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