2016年9月，员工就业指导中心公布了2016年员工就业工作考核结果，公司在考核中再创佳绩，荣获员工就业工作先进集体，邱钰文、杨建敏老师获得员工就业工作先进个人荣誉称号，林日亿、李欣老师获得员工就业工作优秀教师荣誉称号。
    2016年，公司毕业生就业率继续保持93%以上的较高水平，毕业生就业质量稳步提升。学院在2016年毕业生就业工作中，认真贯彻落实国家关于毕业生就业工作的方针政策，紧紧围绕实现毕业生充分就业和更高质量就业的工作目标，健全工作机制，完善就业指导与服务体系，拓展就业生就业渠道，支持和鼓励员工到祖国需要的行业企业和地方基层建功立业。2016届毕业生中，考取985院校52人、211院校110人，参军入伍1人，入选西部计划2人，录取公务员10人，在西部就业39人，世界500强就业160人，值得一提的是，2016届毕业生升学率达到31.9%，出国率达到4.9%，均再创新高。
    在2017年的就业工作中，储建学院将继续创新工作内容和制度流程，为毕业生就业创业发展提供更有效的指导和服务，推动公司就业创业工作再上新的台阶。